6月10日上午，陜西省國資委2020年度目標責任制考核情況反饋會在法士特集團西安高新廠區召開。省國資委考核組副組長、省國資委創新合作處處長黃峰率考核組反饋考評結果，法士特集團黨委書記、董事長嚴鑒鉑等公司領導班子成員出席會議。

黃峰代表考核組通報省國資委對法士特集團2020年度目標責任制考評結果，充分肯定法士特集團創新發展走在省屬企業前列，技術創新、新產品開發、市場開拓、全員KPI等均有所建樹，在行業中具有舉足輕重的影響力。認為法士特集團領導班子團結高效、科技創新成果豐碩、人才隊伍活力增強、綜合實力有效提升。他表示，省國資委將一如既往全力以赴支持企業高質量發展。希望企業進一步加強對現代信息技術、工業互聯網技術的探索與應用，建立起更具標桿意義的國資系統現代化、數字化、科技新型裝備制造業企業模板；抓住“雙百試點”契機，進一步完善優化激勵機制，不斷拓展人才培養引進方式方法，全面增強人才干部隊伍活力，助推企業發展邁上新臺階。

嚴鑒鉑對省國資委長期以來給予企業的關心和支持表示感謝。他表示，在全體員工的共同努力下，法士特目前形成了新產品銷售增長強勁、國際合作實現突破、重點研發項目進展順利、強鏈補鏈延鏈共塑品牌、技改擴能轉型升級、戰略協同鏈合發展、規模效益同步放大、管理提升及創新工作穩中有進、黨建及廉政工作扎實有效的新局面。“十四五”期間，法士特將緊抓汽車“新四化”帶來的機遇，深入開展“解放思想年”活動，持續深化國企改革，統籌推進“雙百行動”，進一步發揮戰略優勢，激活發展潛力，持續加大科研投入，加快研發項目進度，加強數字戰略創新，推動企業高質量發展，為奮力譜寫陜西新時代追趕超越新篇章貢獻力量。